Mehr Nachhaltigkeit durch Vergütungsanreize

veröffentlicht am 2. März 202324. Mai 2023

Wie binde ich Nachhaltigkeitskriterien wirksam, rechtssicher und kosteneffizient in die Vergütung meiner Mitarbeiter ein? Eine knifflige Frage, die sich nur durch Vergütungsexperten und Arbeitsrechtsspezialisten gemeinsam klären lässt. Dazu fand am 23.2.2023 in Kooperation von Burgstaller Preyer mit BDO Austria ein Webinar zum Thema „Nachhaltigkeit im Mittelstand: Anreize durch Vergütung“ statt.

Strategische Planung zur Risikominimierung

Dominik Stella, Rechtsanwalt bei Burgstaller Preyer, und Maximilian Forstner, Head of Workforce Strategy & Reward bei BDO Austria, führten anhand eines Praxisfalls durch den Nachhaltigkeitsdschungel und zeigten auf, warum das Thema Nachhaltigkeit heutzutage unumgänglich ist, wie man sich dem Thema Nachhaltigkeit strategisch nähert, wie Unternehmen ihren wirtschaftlichen Erfolg und ihre Arbeitgeberattraktivität nachhaltig steigern können und worauf Unternehmen bei der vertraglichen Umsetzung achten müssen, um das rechtliche Risiko zu minimieren.

SMARTE Ziele, klare Verfahrensregeln

Ausgangspunkt für Vergütungsanreize im Zusammenhang mit Nachhaltigkeit kann eine Zielerreichungsprämie sein, die SMARTE (spezifisch, messbar, attraktiv, realistisch, terminiert und einvernehmlich) Ziele enthält. Achten Sie darauf, dass die Vereinbarung klar und eindeutig formuliert ist, da sie in der juristischen Praxis im Zweifelsfall zum Nachteil des Arbeitgebers ausgelegt wird. Schaffen Sie zudem klare Verfahrensregeln und beugen Sie etwaigen Ablaufstörungen (z. B. bei Erkrankung des Arbeitnehmers) vor, sodass Ihnen die Zielerreichungsprämie mehr Freude als Sorgen bereitet.

Für weitere hilfreiche Hinweise zur Risiko- und Kostenminimierung sowie zur praktischen Ausgestaltung von Vergütungsanreizen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Auf Anfrage per E-Mail oder LinkedIn werden auch die Unterlagen zum Webinar zugesandt.

Kontakt

Dr. Patricia Burgstaller │ patricia.burgstaller@bpr.at │ +43 1 532 85 80 │ LinkedIn
Mag. Dominik Stella │ dominik.stella@bpr.at │ +43 1 532 85 80 │ LinkedIn